Прокуратура разъясняет

Установлены дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности

23 ноября 2019 года вступил в силу Федеральный закон
от 12.11.2019 № 372-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части установления гарантий женщинам, работающим в сельской местности», согласно которому Трудовой кодекс Российской Федерации дополнен статьей 263.1, устанавливающей дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности.
Так, установлено, что женщины, работающие в сельской местности, имеют право на предоставление по их письменному заявлению одного дополнительного выходного дня в месяц без сохранения заработной платы.
Кроме того, женщины, работающие в сельской местности, имеют право на установление сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе.
А также в Трудовом кодексе Российской Федерации установлено, что женщины имеют право на установление оплаты труда в повышенном размере на работах, где по условиям труда рабочий день разделен на части.
При этом, федеральным законодателем предусматривается, что установленный в этом случае размер повышения оплаты труда не может быть снижен по сравнению с размером повышения оплаты труда, установленным на день вступления в силу Федерального закона от 12.11.2019 № 372-ФЗ – 23.11.2019.

• < Назад
• Вперёд >